教师考编和教师招聘考试的区别是什么?
教师招聘考试是取得教师编制的一种考试形式。
要想取得教师编制,可以通过以下三种途径:
1、特岗教师三年留任期,偏远地区支教,三年之后直接获得教师编制。(最简单)
2、代课教师转公办教师,如:广东地区的代转公考试。(难度一般)
3、直接考教师招聘考试。取得教师资格证后,进行教师招聘考试的笔试和面试,取得教师编制。(最难)
要想取得教师编制,可以通过以下三种途径:
1、特岗教师三年留任期,偏远地区支教,三年之后直接获得教师编制。(最简单)
2、代课教师转公办教师,如:广东地区的代转公考试。(难度一般)
3、直接考教师招聘考试。取得教师资格证后,进行教师招聘考试的笔试和面试,取得教师编制。(最难)
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