福建省普通教师和国编教师有什么不同
【导读】事业编制是人们常说的“ 金饭碗”, 除了工作稳定之外,福利待遇也是人们趋之若鹜的原因,最近也有考生在问:福建普通教师和国编教师有什么不同,下面就和福建教招网小编一起了解下:
国编教师拥有事业编的编制,即国编教师为事业单位工作人员。普通教师即为临时人员或者合同工。
国编教师待遇
1.教师编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。
2.有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。
3.有编制的教师工作相对来说更加稳定,有保障。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。
普通教师待遇
1.管理方式不同:属于非在编老师,合同制岗位或者雇员旅遣制岗位,一般称作代课老师。合同工一般指临聘人员。
2.无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。在公办学校中的临聘人员,因为财政困难等原因,一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。
上文就是关于:福建普通教师和国编教师有什么不同,了解更多福建教师招聘考试资讯,如福建国编教师考试、福建教编考试真题、福建教师招聘成绩查询,敬请关注福建教师招聘考试网(http://www.szuzk.com/)
国编教师拥有事业编的编制,即国编教师为事业单位工作人员。普通教师即为临时人员或者合同工。
国编教师待遇
1.教师编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。
2.有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。
3.有编制的教师工作相对来说更加稳定,有保障。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。
普通教师待遇
1.管理方式不同:属于非在编老师,合同制岗位或者雇员旅遣制岗位,一般称作代课老师。合同工一般指临聘人员。
2.无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。在公办学校中的临聘人员,因为财政困难等原因,一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。
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